La tercera edición estuvo dirigida a profesionales de las corporaciones locales de Canarias
El Programa Canarias Convive celebró durante los días 6, 8, 13 y 15 de octubre la tercera edición de la formación Migraciones y diversidad etnocultural en Canarias: la intervención de los recursos profesionales desde el conocimiento de la realidad migratoria y sus implicaciones. Esta tercera edición estuvo especialmente orientada a profesionales vinculados a los servicios sociales municipales.
La formación se desarrolló en modalidad online y contó con la participación de profesionales procedentes de los ayuntamientos de Agüimes, Candelaria, El Rosario, Granadilla de Abona y Mogán, entre otros perfiles relacionados con la intervención social y la atención a la ciudadanía. A lo largo de las sesiones se trabajaron contenidos dirigidos a mejorar el conocimiento sobre la realidad migratoria y la diversidad etnocultural de Canarias, así como a reforzar las competencias de los recursos profesionales que intervienen desde las administraciones públicas.
Con esta tercera edición, la medida DI2A: desarrollo de un programa formativo en competencias interculturales y prevención del racismo y la xenofobia para recursos técnicos de las administraciones públicas completa su programación prevista para 2026.
A lo largo de las tres ediciones desarrolladas durante el año, casi un centenar de personas han obtenido la certificación de esta formación, consolidando así una línea de trabajo orientada a fortalecer las capacidades de los recursos públicos para abordar la diversidad cultural, prevenir situaciones de discriminación y mejorar la atención a la ciudadanía desde una perspectiva intercultural.
